Так, родные мои. Открывать производство - это не «купил станок и полетели». В Турции под каждый ваш «полетели» есть свой кошелёк и свои правила. Главный выбор на старте: KOSGEB (деньги и сервисы для МСП, «железо, люди, сертификация, рынок») против TÜBİTAK (жёсткое R&D, прототип, лаборатория, инженеры). Ниже разберем - навигатор «куда идти и что ждать», по-человечески, с расшифровками и ссылками.
KOSGEB — агентство поддержки КОБИ (малых и средних). Их программы закрывают запуск/масштабирование: оборудование, ПО, персонал, сертификация, тесты, ярмарки, иногда маркетинг и ИС. В 2025 по «İş Geliştirme»: верхний лимит до 1,5 млн TL, типичный формат это софинансирование/возвратные средства, подача по окнам набора.
TÜBİTAK (TEYDEB) — деньги под НИОКР: новые технологии/материалы/электроника/софт. Базовые треки:
- 1501 «Sanayi Ar-Ge» — для индустриальных R&D-проектов; срок проекта до 36 мес. (по правилам программы), тема обычно не ограничена.
- 1507 «KOBİ Ar-Ge Başlangıç» — стартовый R&D для КОБИ, подача через e-TEYDEB/PRODİS; формат — грант по вызовам (calls).
Регулярно объявляют и закрывают окна: следите за датами на сайте.
OSB / OIZ — организованные промзоны. Это про готовую инфраструктуру (дороги, электричество, газ, вода, связь, очистка) и местные льготы. Хорошая площадка + правильный NACE — плюс в любом проекте.
Кто такие КОБИ по-турецки? Критерии обновляли: в 2025 пороги для выручки/баланса подняты до 1 млрд TL, чтобы больше компаний попадали под «КОБИ». Проверяйте свою категорию перед подачей.
Простая развилка: KOSGEB или TÜBİTAK?
Идёте в KOSGEB, если у вас цех/серийка: станки, оснастка, ПО, найм, сертификация (ISO, CE), тесты, выставки, дизайн упаковки, регистрация ТМ/патентов, всё «ближе к полу» и операционке. Смотрите общий перечень поддержек по İşletme Geliştirme (там прямо по строкам: тесты/анализы, сертификация, ярмарки, дизайн и т.п.).
Идёте в TÜBİTAK, если это R&D-история: новая технология/материал/изделие, сильная инженерная команда, план экспериментов, TRL, охрана ИС, публикации/валидации. Для «промышленных» — 1501, для «КОБИ со старта» — 1507.
Гибридно: сначала R&D по TÜBİTAK (1507/1501) → потом индустриализация/масштаб через KOSGEB (оборудование, люди, сертификация). Окна по обоим трекам — по календарю вызовов.
Что реально покрывают (без сказок)
KOSGEB (на примере линейки развития):
- Оборудование, оснастка, ПО (лимиты и доли — по конкретной подпрограмме/окну).
- Персонал/обучение/консалтинг.
- Сертификация, тесты/анализы, отраслевые стандарты.
- Маркетинг/ярмарки, дизайн, ИС.
Суммы/доли меняются от окна к окну, освежайте условия перед подачей.
TÜBİTAK (1501/1507):
- Зарплаты R&D-команды, материалы, прототип, лабораторные/испытательные работы, часть оборудования.
- Жёсткий план НИОКР, экспертиза, документы по ИС и коммерциализации.
Как готовить проект, чтобы не получить «ретурн»
- Разведите цели: всё, что «железо/люди/сертификация/рынок» — в KOSGEB-смету; всё, что исследование/инжиниринг/прототип в TÜBİTAK-смету. Не мешайте в один котёл.
- Калькуляция по строкам: оборудование (3 котировки), услуги, персонал, тесты/сертификация, ИС. По каждой строке выделяйте KPI: мощность, себестоимость, выход брака, экспорт.
- Площадка и статус: площадку — OSB/OIZ по возможности; КОБИ-статус сверяете по действующим порогам.
- Инфраструктура документов: KEP (юридическая почта), e-imza, доступ в e-Devlet / GİB — без этого ждать «почту» бессмысленно.
- Календарь и риски: привяжите закупки/ввод в эксплуатацию к кварталам вызова; альтернативные поставщики, буфер по сертификации/тестам.
Частые ошибки (и чем заканчиваются)
- «Смешали» R&D с серийкой в одном проекте — и там, и там вернут на доработку. Делите задачи по ведомствам.
- Ставки из головы. В KOSGEB есть таблицы поддержек и верхние лимиты; в TÜBİTAK — правила и вызовы по датам. Берите актуальную версию, не «из телеги».
- Нет OSB/не тот NACE. Банк и эксперты видят, что вы «торговля», а заявляете производство, вопросы неизбежны.
- Документы без e-подписей/KEP. 2025 год на дворе: электронная подача это стандарт.
- Проспали окна. И KOSGEB, и TÜBİTAK идут «волнами»: не попали — ждите следующего набора.
Итог от консалтера с опытом
Не надо «брать штурмом» все двери сразу. Приземляете задачу — выбираете дверь. Станки/люди/сертификация — это в KOSGEB; уникальная технология/прототип — в TÜBİTAK. Площадка OSB, статус КОБИ, смета «по взрослому», KPI, и у вас не «мотивирующий пост», а рабочий проект, который эксперты понимают с первого абзаца. Дальше только техника и дисциплина: окна, формы, подписи, отчётность.
Нужна помощь? Пишите в вотсап, телефон знаете. Разложу по-полочкам, что и как.
Информация на сайте не является юридической консультацией и носит ознакомительный характер. Для получения актуальных сведений обращайтесь за консультацией к специалисту.
